ประเทศไทยเป็นผู้ส่งออกปลาทูน่ารายใหญ่ที่สุดของโลก และเป็นหนึ่งในผู้ส่งออกปลาทั้งหมดรายใหญ่ที่สุด อุตสาหกรรมประมงทะเลของบริษัทมีแนวโน้มที่จะใช้แรงงานทาสยุคใหม่เป็นพิเศษ เนื่องจากขนาด การขาดกฎระเบียบ ขอบเขตของการดำเนินการที่ผิดกฎหมาย และการแสวงประโยชน์จากแรงงานข้ามชาติ มีเรือประมงมากกว่า 50,000 ลำ และแรงงานในอุตสาหกรรมประมาณ 500,000 คน การสืบสวนโดยกลุ่มต่าง ๆ รวมทั้งกรีนพีซและองค์การแรงงานระหว่างประเทศเสนอแนะว่าแรงงานส่วนใหญ่ที่ทำงานบน
เรือมีคุณสมบัติตรงตามคำจำกัดความของแรงงานทาสยุคใหม่
สถานการณ์ใด ๆ ที่บุคคลถูกบังคับให้ทำงานภายใต้การคุกคาม เป็นเจ้าของหรือควบคุมโดยนายจ้าง; ลดทอนความเป็นมนุษย์หรือถือเป็นสินค้า และไม่เป็นอิสระที่จะจากไป บุคคลใดก็ตามที่ถูกหลอกหรือถูกค้ามนุษย์ให้ไปทำงานในสถานที่ห่างไกลจากบ้าน ซึ่งขณะนั้นถูกปฏิเสธเสรีภาพในการเคลื่อนไหวทั้งทางร่างกายหรือทางการเงิน ถือเป็นทาสยุคใหม่
สถิติที่รวบรวมโดยกรมประมงในประเทศไทยเกี่ยวกับเรือประมง 42,512 ลำในปี 2557 พบว่า 82% ของแรงงานประมง 172,430 คนเป็นแรงงานข้ามชาติ ส่วนใหญ่ที่ทำงานในโรงงานแปรรูปก็เป็นผู้ย้ายถิ่นเช่นกัน ส่วนใหญ่มาจากกัมพูชาและเมียนมาร์ พวกเขามักถูกล่อลวงโดยผู้ค้ามนุษย์โดยให้คำสัญญาว่าจะได้งานที่มีค่าตอบแทนดี แต่เมื่อพวกเขามาถึงก็พบว่ามันเป็นเรื่องที่แตกต่างออกไป
แรงงานข้ามชาติไม่ได้รับสิทธิการคุ้มครองเช่นเดียวกับแรงงานไทย และโดยทั่วไปจะได้รับค่าจ้างน้อยกว่าค่าจ้างขั้นต่ำของไทยประมาณ 25% พวกเขาไม่สามารถเข้าร่วมสหภาพแรงงานได้เหมือนแรงงานไทย
ดังนั้น การเป็นชาวต่างชาติซึ่งมักจะไม่มีการศึกษาและทักษะด้านภาษา ทำให้พวกเขามีความเสี่ยงเป็นพิเศษที่จะถูกแสวงประโยชน์ในอุตสาหกรรมที่ “กองเรืออันธพาล” ดำเนินการนอกกฎหมายผ่านการทำการประมงที่ผิดกฎหมาย และในที่ที่มีการบังคับใช้มาตรฐานความปลอดภัยและแรงงานต่ำ
แนวปฏิบัติในอุตสาหกรรมประมงของไทย (และที่อื่น ๆ ในเอเชียตะวันออกเฉียงใต้) ได้รับความสนใจจากทั่วโลกในปี 2558 โดยงานสืบสวนสอบสวนของนักข่าว Associated Press (ซึ่งพวกเขาได้รับรางวัลพูลิตเซอร์สาขาการบริการสาธารณะในปี 2559) การตอบสนองของรัฐบาลและบริษัทตั้งแต่นั้นมาได้พิสูจน์ให้เห็นถึงความไม่เพียงพอของกรอบกฎหมาย
และการจัดการที่มีอยู่เพื่อจัดการกับปัญหาอย่างมีประสิทธิภาพ
ความโปร่งใสเป็นประเด็นสำคัญ การปฏิบัติที่ผิดกฎหมายนั้นโดยธรรมชาติแล้วเป็นการจงใจซ่อนเร้น วิธีการที่ผู้ค้าปลีกอาจใช้ในการจัดการด้านอื่นๆ ของห่วงโซ่อุปทานของตน เช่น การส่งแบบสำรวจไปยังซัพพลายเออร์และซัพพลายเออร์ของซัพพลายเออร์ไม่ได้ผล
อ่านเพิ่มเติม: สิ่งที่ธุรกิจสามารถทำได้เพื่อขจัดความเป็นทาสในห่วงโซ่อุปทานของตน
สิ่งที่ทำให้ความโปร่งใสในการประมงซับซ้อนขึ้นก็คือ การรู้เพียงซัพพลายเออร์หรือผู้ค้าส่งหรือแม้แต่แหล่งที่มาทางภูมิศาสตร์ของปลานั้นไม่เพียงพอ ผู้ค้าปลีกจำเป็นต้องทราบรายละเอียดเฉพาะของทริปตกปลาแต่ละครั้งและแรงงานที่เกี่ยวข้อง ถึงกระนั้น ก็อาจมี “การขนส่งข้ามแดน” ซึ่งปลาถูกถ่ายโอนจากเรือลำหนึ่งไปยังอีกลำหนึ่งในทะเล นี่เป็นปัญหาแม้กระทั่งกับแผนการรับรองการทำประมงอย่างยั่งยืนเช่นที่ดำเนินการโดยMarine Stewardship Council (ซึ่งไม่ได้รับรองสภาพแรงงาน)
พระราชบัญญัติแรงงานทาสสมัยใหม่ของออสเตรเลียกำหนดให้บริษัทที่มีผลประกอบการมากกว่า 100 ล้านดอลลาร์ออสเตรเลียต้องรายงานสิ่งที่พวกเขากำลังทำเพื่อให้ผลิตภัณฑ์ของตนปลอดทาส
ตั้งแต่ปี 2020 พวกเขาจะต้องจัดทำ “แถลงการณ์เกี่ยวกับแรงงานทาสยุคใหม่” ซึ่งให้รายละเอียดว่าแหล่งที่มาของผลิตภัณฑ์มาจากที่ใด และการดำเนินการที่พวกเขาได้ดำเนินการเพื่อให้แน่ใจว่าไม่มีการใช้แรงงานทาสอยู่ในห่วงโซ่อุปทานที่ขยายออกไป
มีอีกมากที่ต้องทำ กฎหมายไม่รวมถึงบทลงโทษสำหรับการไม่ปฏิบัติตาม ไม่มีหน่วยงานตามกฎหมายที่จะให้คำแนะนำและกำกับดูแล ดังที่กฎหมายของอังกฤษที่คล้ายคลึงกันซึ่งบังคับใช้ในปี 2558 บัญญัติไว้
อ่านเพิ่มเติม: ในที่สุด ออสเตรเลียก็มีพระราชบัญญัติแรงงานทาสยุคใหม่ นี่คือสิ่งที่คุณจำเป็นต้องรู้
แต่มันคือการเริ่มต้น อย่างน้อยที่สุดก็สร้างแรงกดดันให้ทุกแบรนด์มีความโปร่งใสมากขึ้นเกี่ยวกับห่วงโซ่อุปทานและความพยายามของพวกเขาเพื่อให้แน่ใจว่ามีสภาพการทำงานที่เหมาะสม จนถึงขณะนี้ การตรวจสอบข้อเท็จจริงเป็นไปอย่างราบรื่น โดยบางแบรนด์ลงทุนทำความสะอาดห่วงโซ่อุปทานของตน เนื่องจากถูก “เสียชื่อและอับอาย” ในขณะที่แบรนด์อื่นๆ ถูกจับตา
หวังว่าตอนนี้ผู้บริโภคจะตระหนักถึงความเสี่ยงของการใช้แรงงานทาสยุคใหม่มากขึ้น และทันเวลาจะสามารถค้นคว้าข้อมูลที่แชร์ต่อสาธารณะของแบรนด์ที่พวกเขาชื่นชอบได้
กฎระเบียบใหม่ได้เน้นย้ำถึงข้อเสนอหลายพันรายการที่ผู้ค้าปลีกไฟฟ้าเสนอให้กับลูกค้ารายใหม่ โดยส่วนใหญ่ทำผ่านเว็บไซต์เปรียบเทียบเชิงพาณิชย์ เว็บไซต์เหล่านี้มักจะไม่มีข้อเสนอที่ดีที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้ โดยหลอกล่อผู้บริโภคไปสู่แผนต้นทุนที่สูงขึ้นเพื่อแลกกับค่าธรรมเนียมจากบริษัทพลังงาน
ตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม บริษัทต่างๆ ที่ขายไฟฟ้าในรัฐนิวเซาท์เวลส์ รัฐควีนส์แลนด์ตะวันออกเฉียงใต้ และรัฐเซาท์ออสเตรเลียจะต้องเผยแพร่ข้อเสนอทั้งหมดที่พวกเขาเสนอให้กับลูกค้าใหม่บนเว็บไซต์เปรียบเทียบราคา Energy Made Easy ของหน่วยงานกำกับดูแลพลังงานแห่งออสเตรเลีย ผู้ค้าปลีกในรัฐวิกตอเรียอยู่ภายใต้ข้อบังคับของรัฐวิกตอเรีย
แนะนำ 666slotclub / hob66
